Resumen de estudio: Mujeres en el Congreso
Estudio sobre acoso callejero
La publicación contiene los principales resultados de una encuesta sobre acoso sexual callejero aportando datos para la reflexión de la seguridad ciudadana desde una perspectiva de género.
Autoras: Alcaraz, Leticia; Garcia, Eva y Mongelós, Tannya
IDENTIFICACIÓN Y FOMENTO DE BUENAS PRÁCTICAS QUE REDUZCAN LA PROPAGACIÓN DEL VIRUS COVID-19 EN FAMILIAS PARTICIPANTES DEL PROGRAMA TEKOPORÃ EN ZONAS RURALES, CON PERSPECTIVA DE GÉNERO.
OBJETIVO DE LA INVESTIGACIÓN
Identificación y fomento de buenas prácticas que reduzcan la propagación del virus Covid-19 en familias participantes del Programa Tekoporã en zonas rurales, con perspectiva de género.
Negocios sostenibles y rentables. Mentorías para empresas que busquen generar transformación a través de los ODS
El Pacto Global, en alianza con la Fundación CIRD, con apoyo de la Unión Europea invita a empresas a presentar candidaturas para un programa de mentoría de 8 meses. Se acompañará a las organizaciones para que las mismas integren estratégicamente los Objetivos de Desarrollo Sostenible en su planificación y procesos.
Conocé los requisitos en: http://pactoglobal.org.py/uploads/i9lGe5.pdf
Adenda 1 – http://pactoglobal.org.py/uploads/iyNn3.pdf
Adenda 2 Extensión del plazo – http://pactoglobal.org.py/uploads/jkKPKt.pdf
Fecha límite de postulación: 4 de febrero de 2020, 17:00 horas (de acuerdo a la Adenda 2)
Consultas y respuestas sobre el llamado en el siguiente link: http://pactoglobal.org.py/uploads/crWTpb.pdf
Potenciar las acciones de las organizaciones en la Agenda 2030
El CIRD, en alianza con el Pacto Global, con apoyo de la Unión Europea invita a organizaciones de la sociedad civil a presentar candidaturas para un programa de mentoría de 8 meses.
Se acompañará a las organizaciones para que las mismas integren estratégicamente los Objetivos de Desarrollo Sostenible en su planificación y procesos.
Conocé los requisitos en: http://pactoglobal.org.py/uploads/dBqvnJ.pdf
Fecha límite de postulación: 25 de enero de 2020, 17:00 horas
Consultas y respuestas sobre el llamado en el siguiente link: http://pactoglobal.org.py/uploads/crWTpb.pdf
Negocios sostenibles y rentables. Mentorías para empresas que busquen generar transformación a través de los ODS
El Pacto Global, en alianza con la Fundación CIRD, con apoyo de la Unión Europea invita a empresas a presentar candidaturas para un programa de mentoría de 8 meses. Se acompañará a las organizaciones para que las mismas integren estratégicamente los Objetivos de Desarrollo Sostenible en su planificación y procesos.
Conocé los requisitos en: http://pactoglobal.org.py/uploads/i9lGe5.pdf
Adenda 1 – http://pactoglobal.org.py/uploads/iyNn3.pdf
Adenda 2 – Extensión del plazo – http://pactoglobal.org.py/uploads/jkKPKt.pdf
Fecha límite de postulación: 4 de febrero de 2020, 17:00 horas (de acuerdo a la Adenda 2)
Consultas y respuestas sobre el llamado en el siguiente link: http://pactoglobal.org.py/uploads/crWTpb.pdf
Adjudicación – http://pactoglobal.org.py/uploads/hVzds1.pdf
Proyecto de empoderamiento y capacitación a mujeres de comunidades vulnerables de Paraguay
Conectadas Contigo es un programa de capacitación a mujeres sobre cómo utilizar de manera efectiva las herramientas que se encuentran en la tecnología móvil, cómo perder el miedo a usar la tecnología utilizándola correctamente, además de cómo prevenir la seguridad y los hostigamientos en línea.
La iniciativa es llevada adelante por Tigo Paraguay desde su área de Responsabilidad Corporativa, con la cooperación del Centro de Información y Recursos para el Desarrollo (CIRD)
Además, se desarrollan talleres para empoderar a las mujeres interesadas con contenido específico que les permita desarrollarse como emprendedoras y/o profesionales, lo que redundará en la mejora de su calidad de vida y la de sus familias.
El objetivo principal es brindar a las mujeres de las comunidades donde operamos oportunidades para mejorar sus vidas y bienestar a través del uso de la tecnología, con capacitaciones integrales y educación enfocada en su uso productivo y responsable.
A través de esto también se pretende reducir la brecha de género en el uso de Internet móvil y dinero móvil, e incorporar a las mujeres a la economía digital, impulsando su desarrollo profesional y mejorando sus condiciones socioeconómicas, y a la vez estimular un efecto multiplicador en sus comunidades y economías locales.
Alcance
El programa está dirigido a 400 mujeres de:
– Edad: 16 a 35 años
– Ubicación geográfica: comunidades vulnerables de Asunción y el departamento Central.
– Acceso a Móvil o internet: sin discriminación
– Nivel de escolaridad: sin discriminación
El compromiso de Tigo Paraguay
En 2016, Tigo Paraguay es la primera operación en Latinoamérica dentro del grupo Millicom en firmar el compromiso Connected Women de GSMA.
El consumo de los productos y servicios conlleva intrínsecamente un impacto social. Poder conectarse con los demás, acceder a internet desde el hogar o incluso desde la palma de la mano, poseer una billetera electrónica y a través de ella poder realizar operaciones bancarias, son herramientas de desarrollo económico. Es por esto que Tigo reconoce el rol que como compañía posee en el desarrollo del país, por lo que, además de seguir operando en forma ética y responsable y ofreciendo productos de calidad, considera que vale la pena hacer un esfuerzo por utilizar estas herramientas para la reducción de las brechas sociales en Paraguay.
El Centro de Información y Recursos para el Desarrollo (CIRD)
El CIRD es una organización fundada en el año 1988, con el fin de apoyar a las organizaciones de la sociedad civil (comisiones vecinales, ONGs, asociaciones ciudadanas, empresas, fundaciones, etc.) de manera a que se conviertan en protagonistas del desarrollo del país, promoviendo la responsabilidad social y la capacidad de incidir efectivamente en el proceso de toma de decisiones públicas.
En su existencia el CIRD, ha gerenciado diversos proyectos de apoyo a instituciones públicas (como el Poder Legislativo, el Ministerio de Industria y Comercio, Salud Pública y Bienestar Social, Educación y Cultura diversas Municipalidades y Gobernaciones, proyectos sociales enfocado a género) concentrando esfuerzos en acciones que apunten a propiciar la participación de la sociedad civil en el diseño, implementación y evaluación de políticas públicas de forma a promover un cambio positivo y sostenido del país.
El alcance y las características de la violencia laboral hacia las mujeres en Paraguay – CONACYT 248
1.- Objetivo:
Estimar la incidencia de la violencia de género en el empleo, en sus formas de acoso sexual y acoso laboral hacia las mujeres, mediante un estudio cuantitativo a nivel nacional revisando la percepción que tienen las mujeres sobre el fenómeno y los elementos que condicionan la incidencia de los casos de acoso, a partir del desarrollo de un método de medición adecuado al contexto paraguayo que cumplan con las indicaciones de los organismos internacionales en esta materia.
2.- Resultados obtenidos
- Se concluyó con éxito la primera encuesta con representación nacional sobre violencia laboral hacia las mujeres en Paraguay y se cuenta con un informe de los resultados de la investigación.
- Tomadores de decisión en temas de políticas de género, ámbitos académicos y sectores ciudadanos, recibieron información sobre los resultados de la investigación.
3.- Aprendizajes
- Es fundamental para este tipo de estudios contar con equipos conformados totalmente por encuestadoras mujeres.
- Se rescata la importancia de llevar a cabo una buena capacitación a las encuestadoras para adecuar las conductas y actitudes de las mismas a las necesidades de las mujeres entrevistadas, sobre todo en lo que respecta a los tiempos para responder a cada pregunta y el respeto a los silencios. La capacitación también debe contemplar estrategias para hacer frente a situaciones en las cuales las mujeres entrevistadas se vean afectadas emocionalmente debido al recuerdo de la violencia vivida.
El estudio de las masculinidades para avanzar en la erradicación de la violencia de género en el ámbito laboral –CONACYT 426
1.- Objetivo
Analizar los elementos constitutivos de la identidad masculina urbano paraguaya, que tienen incidencia directa en la reproducción de la violencia de género en el ámbito laboral, revisando la percepción que los varones tienen sobre estos fenómenos, aportando de esta manera con conocimientos útiles para erradicar la violencia de género en el ámbito laboral, complementando la anterior investigación realizada sobre esta temática, desde un abordaje cualitativo.
2.- Resultados obtenidos/Aprendizajes
El proyecto ha posibilitado que el equipo de investigación aborde el tema de las masculinidades desde una perspectiva de género, un campo muy poco explorado en el país, y más aún en el tema de la violencia de género en el ámbito laboral. A partir del proyecto se cuenta con personal capacitado en técnicas de investigación sobre masculinidades con enfoque de género.
La participación política de las mujeres campesinas: conocimientos y acción. Una mirada multidisciplinar a una realidad compleja – CONACYT 425
1.- Objetivo:
Conocer las diversas formas de acción política que llevan a cabo mujeres campesinas referentes comunitarias del Departamento de San Pedro, indagando en los aspectos que configuran su identidad política a partir de procesos individuales y colectivos de resistencia, en la elaboración de demandas y en las estrategias de organización social, con el propósito de contribuir tanto al diseño de políticas públicas eficientes en la mejora de las condiciones de vida de la población estudiada como al fortalecimiento de emprendimientos comunitario.
2.- Resultados obtenidos/Aprendizajes
El proyecto nos ha permitido conocer más sobre el desarrollo de investigaciones antropológicas que construyen de manera participativa el conocimiento y lo trasmiten por medio del audiovisual, dos elementos nuevos para el área de investigación. Además hemos logrado desarrollar una metodología de investigación muy innovadora en el sentido que no se relaciona con la población como tradicionalmente lo han hecho las ciencias, como objetos de investigación sino los sitúa como sujetos de conocimiento.
